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最高奖励500万 广东拟重金引进领军人才 2011-08-23 来源:证券时报网 作者:陈 中
证券时报记者 陈中 在昨日举行的新闻发布会上,广东省人力资源和社会保障厅表示,“十二五”期间,广东将大力实施重点人才工程,大力吸引培养经济社会发展急需紧缺的高层次人才。 广东省人力资源和社会保障厅党组成员、广东省外国专家局局长覃立模表示,“十二五”期间,广东将积极实施评审引进创新科研团队和领军人才工程。坚持财政资金优先投入、优先资助制度,着力引进一批具有世界一流水平、对产业发展有着重大影响、具有重大经济效益和社会效益的创新科研团队,引进一批“两院”院士或相当等级首席科学家、工程技术专家、管理专家等领军人才。力争用5到10年时间,引进100个具有国际国内先进水平的创新科研团队,引进100名能够带动新兴学科、发展高新产业、引领先进文化的领军人才。 覃立模说,广东还将积极实施战略性新兴产业高层次人才奖励制度。近日,广东省政府颁发粤府(2011)87号文件决定,在“十二五”期间安排高层次人才奖励资金5亿元,用于奖励在战略性新兴产业发展取得重大突破性成果的高层次人才,每年奖励20名,每人奖金500万元,连续5年共奖励100名。同时,广东还将制定出台战略性新兴产业创新型人才队伍建设的实施意见,争取5至10年内,引进1000名掌握核心技术的紧缺人才和战略性新兴产业急需人才。 此外,覃立模透露,广东还将积极探索建设“人才特区”的新路子,创新人才工作机制和科研管理体制,实行特殊的人才政策和支持措施,在有条件的国家级、省级技术开发区和高新区及科学城建设5个左右的“人才特区”,实施特殊的吸引人才政策,加大项目资金扶持力度,集聚一批国际或国内一流水平的科学家。 本版导读:
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