证券时报多媒体数字报

　　54家基金公司高管接受了本报“中国基金业现状和发展前景高管调查”问卷调查。

　　结果显示，超过75%的基金公司高管认为中国基金业目前陷入发展瓶颈、亟待突围；分别有77.78%和59.26%的基金公司高管认为，产品创新和公司股权治理结构是基金业突围的主方向。

　　证券时报记者 杨磊 　见习记者 季斐雯

　　近期，证券时报社进行的“中国基金业现状和发展前景调查”邀请到54家基金公司总经理等高管参与，其中41家基金公司高管认为中国基金业目前陷入发展瓶颈、亟待突围，占比超过了75%。

　　制度、渠道和客户体验

　　是发展缓慢主因

　　经历了2006年和2007年大牛市之后，中国基金业发展步伐缓慢，行业面临诸多挑战和问题。在基金公司高管心目中，制度瓶颈、单一强势销售渠道和客户体验不好是三大主要原因。选择制度瓶颈作为主要原因的达49家公司，占比超过了90%；其次是38家基金公司选择了单一强势渠道，34家基金公司选择了客户体验不好。

　　除上述三大原因外，股市总体表现不佳、基金人才储备不足和银行理财等外部竞争分别被31家、23家和22家基金公司选择为主要原因。

　　中国基金业目前正在不断寻找突围的方向，分别有77.78%和59.26%的基金公司高管认为，产品创新和公司股权治理结构是基金业突围的主方向。变革基金投资理念也被过半的基金公司选择，在54家基金公司中有28家选择这一方向。

　　另有26家、25家和22家基金公司选择了基础市场建设、渠道管理能力和人才发展战略为主要突围方向，11家基金公司把海外市场业务拓展作为基金突围方向。

　　最期待的制度变革：

　　401K计划

　　解决基金业制度瓶颈需要进行制度变革，在所有制度变革中，基金公司高管最期待的是401K计划的推出，在54家基金公司中有33家选择，占比为62.26%。

　　分别有23家、16家和11家基金公司最期待的制度变革分别是放宽基金投资范围、基金法修改和允许发展公募对冲基金，此外还有4家基金公司期待允许从业人员买卖股票。

　　股市基础市场建设是基金业赖以生存和发展的土壤，在54家基金公司中，有33家最期待增加上市公司现金分红，占比超过60%。另外，分别有13家、12家和11家基金公司最期待的股市改革是完善信息披露制度、完善上市公司治理结构和增强上市公司股东意识，此外，还有7家基金公司期待规范募集资金使用。

　　公司治理最关键问题

　　是经营短期化

　　近几年基金业发展中，公司治理结构重要性在不断加强，各种治理结构问题不断出现。近七成基金公司认为治理结构目前最关键的问题是经营短期化问题，基金公司管理层为了短期规模、短期业绩排名等短期指标而牺牲了长远的发展。

　　其次是16家基金公司选择了难以平衡股东、公司与持有人利益是公司治理的关键问题，占比接近30%。另有1家基金公司选择内部人控制。

　　基金调查中为完善治理结构提供了公司组织结构多元化、允许内部股权激励，增加独立董事数量和话语权，设立持有人大会常设机构四个选项，其中允许内部股权激励的呼声最高，54家基金公司中有多达49家公司选择了这个选项，占比超过90%。

　　选择组织结构多元化的基金公司也不少，达到了38家，占比为70.37%，此外有6家基金公司选择了设立持有人大会常设机构，有3家基金公司选择了增加独立董事数量和话语权。

　　行业前景：谨慎乐观为主

　　在接受调查的54家基金公司中，43家对未来3-5年中国基金业前景持谨慎乐观，占比接近80%，谨慎乐观是指预期规模增幅在20%到100%之间，也就是约3万亿元到5万亿元之间。

　　不过，由于近四年市场的低迷让部分公司对行业前景略显悲观，有6家基金公司预计3-5年后基金规模仅能增长20%以内，甚至可能有所减少。此外，有4家基金公司对基金发展前景非常乐观，预测3-5年后资产规模能增长100%，即达到5万亿元以上。

　　渠道拓展重点：银行渠道和网上直销

　　渠道是基金市场的生命线，在各类渠道中，基金公司渠道拓展的两大重点是银行渠道和网上直销。在54家基金公司中43家选择了深耕银行渠道，占比接近80%，其次是选择网上直销的有40家基金公司，占比超过70%。第三方销售渠道也被寄予厚望，有29家基金公司重点选择，占比超过50%。

　　此外，券商渠道和基金直营店分别被15家基金公司和14家基金公司选择作为渠道拓展的重点。　　（理财产品竞争和产品创新调查结果详见T7、T8版）