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一位行业研究员的弱市求职记

2011-12-19 来源:证券时报网 作者:胡晓

  证券时报记者 胡晓

  “一年之计在于春,趁现在寻找一份好工作,明年可以大展拳脚。”目前在一家中小型券商任职行业研究员的小李表示。

  小李是一位有着5年研究经验的行业研究员,这样的资历在业内已经算较为资深了,但是,今年A股市场低迷的行情让券商的日子非常难过。“券商就是看天吃饭,今年年终奖肯定不乐观,所以明年想挪个窝,换个环境再战江湖。”小李表示。

  小李首先将目标锁定在工作相对稳定,压力较小、收入高的公募基金。“我从10月底就开始关注基金公司行业研究员的招聘,也托猎头向四五家大中型基金公司投了简历,最终只有2家进行了面谈,但是面谈后,都没有回应。”小李无奈地表示,其中北京的那家基金公司明确表示,他们目前确实缺研究员,但是由于市场环境不好,投资机会不多,因此对研究员的需求并不急迫,要等明年经济形势更为明确之后,才做决定。而广东那家基金公司则委婉拒绝了他,目前想跳槽的研究员很多,该公司就已经接到了数十份简历,其中不乏条件优秀的人才,所以需要考虑考虑。

  在屡受打击后,小李开始寻求朋友的帮助,约业内朋友吃饭,希望能得到一些工作信息。不吃不知道,一吃吓一跳,身边不少朋友和他有同样的想法,准备挪窝,但是苦无工作机会,有的甚至已经待业了2个月。

  饭后,小李当机立断,不能在公募基金一棵树上吊死,于是将激励机制较好的私募基金也纳入了目标范围。“市场的寒风真是无孔不入,私募的日子更不好过。”小李感叹到,由于净值无法创新高,无成可提,不少私募特别是规模较小的私募已经开始战略收缩,甚至停止招人。

  百般无奈之下,小李想到了2009年深圳一家小型阳光私募曾经试图挖角他,于是致电该公司总经理,没有想到,吃到了闭门羹。该公司总经理表示,目前公司资产管理规模较小,而且对明年上半年A股市场不是很乐观,因此,现在没有任何招聘计划。

  “哎,看来‘熊出而息’这个定理不仅适用于投资,和证券市场相关的任何一个链条都受制于它,唯有期盼牛市快点到来。”小李苦笑道。

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