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证券代码:600747 证券简称:大连控股 大连大显控股股份有限公司2013半年度报告摘要 2013-07-31 来源:证券时报网 作者:
一、 重要提示 1.1 本半年度报告摘要来自半年度报告全文,投资者欲了解详细内容,应当仔细阅读同时刊载于上海证券交易所网站等中国证监会指定网站上的半年度报告全文。 1.2 公司简介
二、 主要财务数据和股东变化 2.1 主要财务数据 单位:元 币种:人民币
2.2 前10名股东持股情况表 单位:股
2.3 控股股东或实际控制人变更情况 □适用 √不适用 三、 管理层讨论与分析 报告期内,公司根据企业向资源类产业转型的战略发展规划,进一步剥离了部分利润贡献少、关联性不大的企业。为了维护全体股东的利益,促进公司可持续发展,公司计划向资源类产业转型。资源类产业系资金密集型行业,需要强大的资金配合。因此,第一大股东大连大显集团有限公司计划以非公开发行方式,向公司注资13.76亿元,以帮助公司成功实现战略转型。公司2012年第三次临时股东大会审议通过了向公司大股东定向增发的议案。 公司拟通过本次非公开发行募集资金,为后续转型做好资金准备,确保公司能够及时把握各项有利于公司发展的投资机会,有利于公司实现长期发展战略,同时降低短期银行贷款需求,有效改善公司财务状况,大幅降低公司财务成本,增强公司的持续盈利能力,优化公司资本结构,提高公司资本实力和资产质量、提升公司抗风险能力,有利于公司的长期稳健发展。 报告期内,公司实现营业收入11,250万元,较上年同期下降了28.56%;实现营业利润 -1,937万元,上年同期实现营业利润-4,928万元;实现归属于母公司所有者的净利润 -1,783万元,上年同期实现归属母公司所有者的净利润-4,827万元。 (一) 主营业务分析 1、 财务报表相关科目变动分析表 单位:元 币种:人民币
2、 其它 (1) 公司前期各类融资、重大资产重组事项实施进度分析说明 公司于2012年11月29日召开的第三次临时股东大会审议通过了向公司大股东大显集团定向增发的议案,详见公司临2012-34号《大连大显控股股份有限公司二〇一二年第三次临时股东大会公告》。 公司定向增发事项经股东大会审议通过以后,公司认真、积极的配合了证券公司、律师事务所关于此次非公开发行事项所做的尽职调查,并将定向增发材料报送给中国证监会。并于2013年7月11日公司接到中国证监会关于本次定向增发事宜的受理通知,详见公司临2013-28号《大连大显控股股份有限公司关于收到<中国证监会行政许可申请受理通知书>的公告》。 公司将根据相关法律、法规及信息披露规则等规定,继续及时披露公司定增事项后续进展情况。 (2) 经营计划进展说明 公司根据企业经营及发展规划,报告期内,主要完成以下工作: 1、转让沈阳东海电子产业有限公司股权 公司正处于产业转型阶段,逐步剥离电子产业,有利于公司集中资金投资于矿产领域,进一步加快转型步伐,降低电子产业对公司转型的制约,公司于2013年4月18日召开的第七届董事会第七次会议审议,同意将其持有的沈阳东海电子产业有限公司6,000万元出资(即60%股权)转让予沈阳诗波特投资有限公司,转让价格为6,000万元。 2、转让深圳瑞龙期货有限公司股权 为集中全部资金及精力投资于矿产领域,为公司战略转型及快速发展,公司于2013年4月18日召开的第七届董事会第七次会议审议,同意公司及控股子公司沈阳建业股份有限公司拟将各持有的深圳瑞龙期货有限公司2,000万元出资(即20%股权)转让予深圳市新永湘投资有限公司,转让价格共计4,000万元。 3、转让大连瑞达模塑有限公司股权 为进一步加快转型步伐,公司于2013年6月3日召开的第七届董事会第十次会议审议,将持有的大连瑞达模塑有限公司7,515.08万元出资(即98.11%股权)转让予辽宁威邦基金管理有限公司,转让价格以瑞达模塑截至2013年3月31日财务报表净资产89,288,157.45元为参考,确定为87,600,611.27 元。 4、为了保障公司战略转型和提升公司治理水平,公司2013年5月27日召开的第七届董事会第九次会议及2013年6月3日召开的公司2013年第二次临时股东大会审议通过了包括修订和完善《公司章程》、《股东大会议事规则》、《董事会议事规则》、《监事会议事规则》、《对外担保管理制度》、《关联交易管理制度》及《募集资金管理制度》等数项制度,将为公司定向增发事项及公司战略转型提供有力的制度保障。 5、公司2012年第三次临时股东大会审议通过了向公司大股东定向增发的议案。报告期内,公司认真、积极的配合了证券公司、律师事务所关于此次非公开发行事项所做的尽职调查,并将定向增发材料报送给中国证监会,并于2013年7月11日接到中国证监会关于本次定向增发事宜的受理通知。 (二) 行业、产品或地区经营情况分析 1、 主营业务分行业、分产品情况 单位:元 币种:人民币
2、 主营业务分地区情况 单位:元 币种:人民币
(三) 核心竞争力分析 1、人才优势 随着公司转型战略目标的提出,公司着重于资源类产业发展中所需人才的储备和培养,通过学习相关资源企业人力资源管理及结合自身公司发展需要,公司拟定了适合自身的相关管理和培养制度,公司从管理层及基础工作人员方面都进行了相关的调整,公司已聘任于会波先生担任公司董事,聘任姜松先生担任公司总裁。通过公司持续性的人才培养和发展,专业人才对于公司的发展将凸显出核心作用。 2、技术优势 公司拥有一支技术水平高、创新能力强的专业研发队伍,凭借多年的实践经验和技术培养,具备完整的自主开发能力,包括:模具的设计、制造、调试;组焊设备的设计、制造、调试。从而提供用户需求的零件和组件,以满足客户使用要求。 3、管理优势 完善的管理体系是企业运行的保障。公司经过多年的努力,建立了良好的质量控制体系,已通过ISO9001:2000 质量管理体系认证和ISO14001:2004 环境管理体系认证。公司打造了专业的质量控制团队,采用先进的质量管理手段,从产品设计到最终的产品交付的每个过程,都予以周密的管理和监控,充分保证了产品的品质。同时公司在人事、生产、销售、财务等方面也都体现出了高效的管理能力。 董事长:代威 大连大显控股股份有限公司 2013年7月30日 本版导读:
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