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　　本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

　　珠海格力电器股份有限公司（以下简称“公司”）于2023年11月27日召开第一期员工持股计划（以下简称“本员工持股计划”）持有人会议，审议通过了《关于第一期员工持股计划终止的议案》。截至目前，本员工持股计划股票已全部通过非交易过户的方式过户至员工个人名下或出售，所持资产均为货币资金，本员工持股计划提前终止。本员工持股计划持有人将继续履行自愿锁定期内不得自行出售或设定质押等承诺。现将相关情况公告如下：

　　一、本员工持股计划基本情况

　　公司分别于2021年6月18日、2021年6月30日召开第十一届董事会第二十二次会议、第十一届监事会第十六次会议和2020年年度股东大会，审议通过了《关于〈珠海格力电器股份有限公司第一期员工持股计划（草案）〉的议案》等相关议案；分别于2022年5月20日和2022年7月29日召开第十二届董事会第五次会议决议、第十二届监事会第四次会议、第十二届董事会第六次会议、第十二届监事会第五次会议审议通过了《关于调整珠海格力电器股份有限公司第一期员工持股计划业绩考核指标的议案》《关于调整公司第一期员工持股计划股份归属后自愿锁定期的议案》等相关议案；于2022年8月16日召开2022年第二次临时股东大会，审议通过了《关于调整珠海格力电器股份有限公司第一期员工持股计划业绩考核指标的议案》，同意公司实施本员工持股计划。具体内容详见公司发布的相关公告。

　　2021年12月13日，本员工持股计划通过非交易过户的方式获得46,334,473股，占公司当时总股本的0.78%，具体内容详见公司披露于巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）的《关于第一期员工持股计划完成股票非交易过户的公告》（公告编号：2021-082）。

　　二、本员工持股计划终止情况

　　根据公司《第一期员工持股计划》的规定，当本员工持股计划所持资产均为货币资金时，本员工持股计划可提前终止。

　　截至本公告披露日，本员工持股计划已将所持有的46,334,473股公司股份通过非交易过户的方式过户至员工个人名下或出售，本员工持股计划不再持有公司股份，所持资产均为货币资金。经本员工持股计划持有人会议审议通过，本员工持股计划终止。

　　三、其他情况

　　根据《第一期员工持股计划》的规定，本员工持股计划持有人承诺在2031年5月1日前（若退休日早于该日期，则以退休日与2026年8月31日孰晚为限），因本员工持股计划股票权益过户至个人证券账户而直接持有的股票，未经工会事先书面确认，不得自行出售或设定质押，否则工会有权收回其对应的股份收益。如持有人在2031年5月1日前主动辞职或擅自离职等或其他《第一期员工持股计划》规定情形的，在股票权益过户至其证券账户后，工会有权收回其对应的股份收益。本员工持股计划终止后，本员工持股计划持有人、工会等相关主体将继续履行《第一期员工持股计划》的承诺及规定。根据《第一期员工持股计划》的规定，将持续推进股份归属后的相关工作，并完成相关资产的清算和分配等工作。

　　公司实施本员工持股计划期间，严格遵守市场交易规则和中国证监会、深圳证券交易所关于买卖股票的相关规定，不存在利用内幕信息进行交易的情形。

　　特此公告。

　　珠海格力电器股份有限公司董事会

　　二〇二三年十一月二十八日

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