中国基金报多媒体数字报

  随着国内反贪腐力度加强，最近官不聊生的说法浮现，大意是现在对当官的要求严了，干部不自在，于是有人感叹 “为官不易”，进而“为官不为”，当“好好先生”。

  笔者以为，这些说法完全站不住脚。当下的做官难必然对应从前的为官易。若非如此，就不会有每年千军万马奔赴号称“国考”的公务员考试现象。毕竟，在官本位制延宕几千年的中国，做官实在是一等一的好差事。《聊斋志异》里的《夜叉国》对当时的官员形象做了生动描述，“出则舆马，入则高堂；上一呼而下百诺；见者侧目视，侧足立：此名为官”。这是对当时做官的刻画，在当下国内，一些官员出行前呼后拥，享受很多特权，有的甚至大肆贪腐，权钱交易权色交易屡屡曝光，民怨很大，这与蒲松龄笔下的官员形象比有过之而无不及。

  与现代西方国家“当官”不一样，国内的官员是一种比较特殊的职业，不仅仅是面子上的荣光，而且收获着里子中的当官红利。这由此造成了“官生”和民生两种悬殊的生存状态。官员们再不济，正常的福利待遇还是有保障，一些隐形和变相的福利还是会存在，比很多普通百姓的日子还是要好过。现在中央强力反腐，不过是矫正一种极不正常的官场生态，让这种畸形的职场生态回复正常而已，况且，反腐倡廉扶正祛邪，对官员其实也是一种保护，又何来官不聊生之说？

  从严治吏让官员的隐性福利减少、权力空间缩小、监督问责更严，部分官员的这种不适应心情可以理解。但由此认为反腐导致官不聊生、甚至说反腐阻碍经济，无非是对先前享受种种特权的眷念，同时混淆惩贪舆情。此种奇葩怪论应该引起警惕。

  作家二月河称本轮雷霆惩贪行动“二十四史都未曾见过”，而从目前的反腐成果看也是大快人心，但扭转长期畸形的官场生态，出路还在于反腐的制度化、长期化。让各界对反腐形成非常清晰的预期，打消因不确定引发的顾虑。建立透明科学的公务员激励奖惩机制，畅通晋升通道，让能者进取者上，贪者庸者下，形成良好的从政环境，打造“在官惟明，立身惟清”的清新官场风气。