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浙江永太科技股份有限公司公告(系列)

2016-01-28 来源:证券时报网 作者:

  证券代码:002326 证券简称:永太科技 公告编号:2016-07

  浙江永太科技股份有限公司

  第三届监事会第二十二次会议决议公告

  本公司及监事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

  2016年1月27日,浙江永太科技股份有限公司(以下简称“公司”)在三楼会议室召开了第三届监事会第二十二次会议。本次会议的通知已于2016年1月22日通过传真和送达方式发出,应参加表决的监事5人,实到监事5人,符合《公司法》、《证券法》等法律法规和《公司章程》的相关规定,监事会主席武长江先生主持了本次会议。经举手表决,会议通过了如下决议:

  一、审议通过了《关于回购注销已离职股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票的议案》

  经审核,监事会认为:公司原激励对象杨欢、胡芝林因离职已不符合激励条件。根据公司《限制性股票激励计划(草案)》“第九章 限制性股票激励计划的变更、终止及其他事项”的“第四十条 激励对象因离职尚未解锁的标的股票由公司回购并注销”的相关规定,公司拟回购注销以上两位激励对象已获授但尚未解锁的限制性股票共计9.24万股,回购价格为2.17元/股。公司本次回购注销已离职股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票的程序符合相关规定,同意公司回购注销以上两人已获授但尚未解锁的限制性股票。

  同意5票,弃权0票,反对0票。

  《关于回购注销已离职股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票的公告》的具体内容详见2016年1月28日《证券时报》及巨潮资讯网(http://www.cninfo.com.cn)。

  特此公告。

  浙江永太科技股份有限公司

  监 事 会

  2016年1月28日

  

  证券代码:002326 证券简称:永太科技 公告编号:2016-09

  浙江永太科技股份有限公司

  关于回购注销已离职股权激励对象

  所持已获授但尚未解锁的

  限制性股票的减资公告

  本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

  浙江永太科技股份有限公司(以下简称“公司”)于2016年1月27日召开了第三届董事会第四十四次会议,会议审议通过了《关于回购注销已离职股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票的议案》,公司限制性股票激励计划原激励对象杨欢、胡芝林因个人原因离职,已不符合激励条件,公司将对上述已获授但尚未解锁的限制性股票共计9.24万股进行回购注销。因此,公司总股本将减少9.24万股。《关于回购注销已离职股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票的公告》详见2016年1月28日《证券时报》及巨潮资讯网(http://www.cninfo.com.cn)。

  本次公司回购注销已离职股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票将涉及注册资本减少,根据《中华人民共和国公司法》等相关法律、法规的规定,公司特此通知债权人,债权人自本公告之日起45日内,有权要求本公司清偿债务或者提供相应的担保。

  债权人如果提出要求本公司清偿债务的,应根据《中华人民共和国公司法》等相关法律法规的规定,向公司提出书面要求,并随附相关证明文件。

  特此公告。

  浙江永太科技股份有限公司

  董 事 会

  2016年1月28日

  

  证券代码:002326 证券简称:永太科技 公告编号:2016-08

  浙江永太科技股份有限公司

  关于回购注销已离职股权激励对象

  所持已获授但尚未解锁的

  限制性股票的公告

  本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

  浙江永太科技股份有限公司(以下简称“公司”)于2016年1月27日召开第三届董事会第四十四次会议,会议审议通过了《关于回购注销已离职股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票的议案》,同意回购注销原激励对象杨欢、胡芝林已获授但尚未解锁的9.24 万股限制性股票,回购价格为2.17元/股(为2015年4月29日权益分派调整后股数和价格),公司合计应支付回购价款人民币200,508元。根据2014 第二次临时股东大会的授权,公司董事会将依法办理限制性股票的回购注销手续并及时履行信息披露义务。现将有关事项说明如下:

  一、公司限制性股票激励计划简述

  1、2013年12月21日,公司第三届董事会第四次会议审议通过了《关于<浙江永太科技股份有限公司限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》、《关于<浙江永太科技股份有限公司股权激励计划实施考核办法>的议案》、《关于提请股东大会授权董事会办理公司股权激励计划相关事项的议案》。

  2、2013年12月21日,公司第三届监事会第二次会议审议通过了《关于<浙江永太科技股份有限公司限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》、《关于<浙江永太科技股份有限公司股权激励计划实施考核办法>的议案》、《关于核实公司限制性股票激励计划之激励对象名单的议案》。

  3、2014年1月13日,证监会对公司报送的《浙江永太科技股份有限公司限制性股票激励计划(草案)》确认无异议并进行了备案。

  4、2014年1月23日,公司第三届董事会第五次会议审议通过了《关于召开公司2014年第二次临时股东大会的议案》。

  5、2014年2月21日,公司召开2014年第二次临时股东大会,审议通过了《浙江永太科技股份有限公司限制性股票激励计划(草案)》及其摘要、《浙江永太科技股份有限公司限制性股票激励计划实施考核办法》、《关于提请股东大会授权董事会办理公司股权激励计划相关事宜的议案》。

  6、2014年3月17日,公司第三届董事会第十次会议审议通过了《关于调整限制性股票激励对象授予名单和授予数量的议案》、《关于向激励对象授予限制性股票的议案》。

  7、2014年3月29日,公司第三届董事会第十一次会议审议通过了《关于增加公司注册资本及修改<公司章程>的议案》。

  8、2014年9月12日,公司第三届董事会第十六次会议审议通过了《关于向激励对象授予限制性股票的议案》,并于当天召开了第三届监事会第八次会议,对公司确定的激励对象资格及名单进行了核实。公司独立董事对此发表了独立意见,认为激励对象主体资格合法有效,确定的授予日符合相关规定。

  9、2015年1月13日,公司第三届董事会第二十三次会议审议通过了《关于向激励对象授予预留限制性股票的议案》,并于当天召开了第三届监事会第十三次会议,对公司确定的激励对象资格及名单进行了核实。公司独立董事对此发表了独立意见,认为激励对象主体资格合法有效,确定的授予日符合相关规定。

  10、2015年1月26日,公司第三届董事会第二十六次会议和第三届监事会第十四次会议审议通过了《关于回购注销已离职股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票的议案》,同意回购注销五位已离职激励对象已获授但尚未解锁的限制性股票共计11.00万股,回购价格为6.18元/股。2015年3月24日,公司完成了对上述已离职股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票共计 11.00万股的回购注销。本次回购注销不影响公司限制性股票激励计划的继续实施。

  11、2015年4月7日,公司第三届董事会第二十八次会议和第三届监事会第十六次会议审议通过了《关于限制性股票激励计划第一个解锁期可解锁的议案》,监事会对限制性股票激励计划第一期解锁期可解锁的条件及激励对象名单进行了核查,公司独立董事对此发表了独立意见,上海锦天城律师事务所对此出具了法律意见。

  12、2015年9月25日,公司第三届董事会第四十次会议和第三届监事会第十九次会议审议通过了《关于限制性股票激励计划暂缓授予部分第一个解锁期可解锁的议案》,监事会对限制性股票激励计划暂缓授予部分第一期解锁期可解锁的条件及激励对象名单进行了核查,公司独立董事对此发表了独立意见,上海锦天城律师事务所对此出具了法律意见。

  13、2016年1月27日,公司第三届董事会第四十四次会议和第三届监事会第二十二次会议审议通过了《关于回购注销已离职股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票的议案》,同意回购注销两人已离职激励对象已获授但尚未解锁的限制性股票共计9.24万股,回购价格为2.17元/股(为2015年4月29日权益分派调整后股数和价格),公司合计应支付回购价款人民币200,508元。

  二、本次回购原因、数量及价格

  (一)回购原因

  根据公司《限制性股票激励计划(草案)》“第九章 激励计划的变更、终止及其他事项”的“第四十条 激励对象因离职尚未解锁的标的股票由公司回购并注销”的相关规定,公司原激励对象杨欢、胡芝林因离职已不符合激励条件,公司将回购注销其已获授但尚未解锁的限制性股票共计9.24万股(为2015年4月29日权益分派调整后股数)。

  (二)回购数量及回购价格

  公司原激励对象杨欢、胡芝林依据限制性股票激励计划分别获授限制性股票1.5万股和4万股,授予价格为6.18元/股,第一个解锁期解锁后目前还剩0.9万股和2.4万股未解锁(均为2015年4月29日权益分派前股数和价格)。

  2015年4月公司实施了2014年年度权益分派方案:以2015年3月24日的公司总股本285,251,029股为基数,向全体股东每10股派发现金股利1元(含税),以资本公积金向全体股东每10股转增18股。

  根据《限制性股票激励计划(草案)》“第十二章 回购注销的原则”的“第五十五条 公司按本计划规定回购注销限制性股票的,回购价格为授予价格,但根据本计划需对回购价格进行调整的除外”及“第五十六条 回购数量和回购价格的调整方法:若限制性股票在授予后,公司发生资本公积转增股本、派送股票红利、派息、股票拆分、缩股等事项,如出现按照本计划规定需要回购注销的情况,则公司应回购注销相应股票及其孳息,回购数量和回购价格的调整方法同授予数量和授予价格的调整方法。根据第四十七条、第四十八条之规定,调整方法如下:

  1、授予标的股票数量的调整方法:

  ■

  三、本次回购注销完成后股本结构变化表

  ■

  四、对公司业绩的影响

  本次限制性股票回购注销后,公司股权激励计划授予的限制性股票数量由1230.32万股(2015年4月29日权益分派调整后股数)减少至1221.08万股。授予的激励对象总人数由122人减少至120人。公司的股本总额将减少9.24万股。

  本次回购注销完成后,按新股本798,610,481股摊薄计算,2014年度每股收益为0.10元。

  本次回购注销部分限制性股票事项不会对公司的财务状况和经营成果产生

  实质性影响,也不会影响公司管理团队的勤勉尽职。公司管理团队将继续认真履

  行工作职责,努力实现股东价值最大化。

  五、独立董事意见

  根据公司《限制性股票激励计划(草案)》“第九章 激励计划的变更、终止及其他事项”的“第四十条 激励对象因离职尚未解锁的标的股票由公司回购并注销”的相关规定,公司原激励对象杨欢、胡芝林因离职已不符合激励条件,我们同意公司回购注销其已获授但尚未解锁的限制性股票共计9.24万股,回购价格为2.17元/股。

  我们认为公司本次回购注销行为符合《上市公司股权激励管理办法(试行)》、

  《股权激励有关事项备忘录1-3号》等法律、法规和规范性文件及《限制性股票激励计划(草案)》的相关规定,未损害公司及全体股东的权益,不会对公司

  的经营业绩产生重大影响,也不会影响公司管理团队的勤勉尽职。

  六、监事会意见

  经审核,监事会认为:公司原激励对象杨欢、胡芝林因离职已不符合激励条件。根据公司《限制性股票激励计划(草案)》“第九章 激励计划的变更、终止及其他事项”的“第四十条 激励对象因离职尚未解锁的标的股票由公司回购并注销”的相关规定,公司拟回购注销以上两人激励对象已获授但尚未解锁的限制性股票共计9.24万股,回购价格为2.17元/股。公司本次回购注销已离职股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票的程序符合相关规定,同意公司回购注销以上两人已获授但尚未解锁的限制性股票。

  七、律师出具的法律意见

  公司本次向激励对象回购注销部分限制性股票已履行了现阶段应当履行的程序,董事会已取得实施本次回购注销部分限制性股票的合法授权,公司本次回购注销部分限制性股票的程序、数量及价格符合《管理办法》、《备忘录1-3号》等法律、法规、规范性文件和《限制性股票激励计划(草案)》的规定,合法有效。

  八、备查文件

  1、 浙江永太科技股份有限公司第三届董事会第四十四次会议决议;

  2、 浙江永太科技股份有限公司第三届监事会第二十二次会议决议;

  3、 浙江永太科技股份有限公司独立董事关于回购注销已离职股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票的独立意见;

  4、 上海锦天城律师事务所关于浙江永太科技股份有限公司关于回购注销已离职股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票的法律意见书。

  特此公告。

  浙江永太科技股份有限公司

  董 事 会

  2016年1月28日

  

  证券代码:002326 证券简称:永太科技 公告编号:2016-06

  浙江永太科技股份有限公司

  第三届董事会第四十四次会议决议公告

  本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

  2016年1月27日,浙江永太科技股份有限公司(以下简称“公司”)以通讯表决方式召开了第三届董事会第四十四次会议。本次会议的通知已于2016年1月22日通过传真和送达方式发出,应参加表决的董事9人,实际参加表决董事9人,符合《公司法》、《证券法》等法律法规和《公司章程》的相关规定,董事长王莺妹女士主持了本次会议。经通讯表决,会议通过了如下决议:

  一、审议通过了《关于回购注销已离职股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票的议案》

  根据公司限制性股票激励计划的规定,原激励对象杨欢、胡芝林因个人原因离职,已不符合激励条件,公司董事会同意回购注销以上两人激励对象已获授但尚未解锁的限制性股票共计9.24万股,回购价格为2.17元/股,公司合计应支付回购价款人民币200,508元。

  同意9票,反对0票,弃权0票。

  公司监事会对此议案发表了核查意见,公司独立董事针对此议案发表了独立意见。监事会意见、独立董事意见及上海锦天城律师事务所就此事出具的法律意见书详见2016年1月28日巨潮资讯网(http://www.cninfo.com.cn),《关于回购注销已离职股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票的公告》详见《证券时报》及巨潮资讯网(http://www.cninfo.com.cn)。

  二、审议通过了《关于变更公司注册资本及修改<公司章程>的议案》

  原激励对象杨欢、胡芝林因个人原因离职,公司董事会同意回购注销以上两人激励对象已获授但尚未解锁的限制性股票共计9.24万股。根据公司 2014 年第二次临时股东大会授权,董事会拟对公司注册资本和章程进行如下修订:

  ■

  同意9票,反对0票,弃权0票。

  《关于回购注销已离职股权激励对象所持已获授但尚未解锁的限制性股票的减资公告》详见2016年1月28日《证券时报》及巨潮资讯网(http://www.cninfo.com.cn)。修订后的《公司章程》(2016年1月)详见巨潮资讯网(http://www.cninfo.com.cn)。

  特此公告。

  浙江永太科技股份有限公司

  董 事 会

  2016年1月28日

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